日前，四川成都紡織高等專科學校與四川樂山市土主鎮紡織園區達成協議，在未來4年，學校將對整個園區7000多名在崗人員進行分層分批培訓，以助推園區產業升級，加快園區經濟發展方式的轉變。

      土主鎮輕紡工業發展起源上世紀80年代中期，經歷20多年的發展，紡織產業初具規模。但隨著市場競爭日趨激烈，加之國內外經濟環境的影響，產業發展面臨的困難和存在問題逐漸凸顯出來。其中，園區管理水平和工人綜合素質是制約土主鎮紡織園發展和產業升級的突出問題。對此，成都紡織高等專科學校經過充分調研，制訂了完善的園區員工在崗培訓方案。

      根據協議，本輪培訓為期4年，每年1期，每期2000人左右，課堂就設在園區內企業生產管理一線，根據崗位不同分初級班、中級班、高級班三個層次安排培訓內容。雙方還約定，4年后再進一步結合當時紡織業的發展狀況與園區的實際情況擬定培訓方案，有計劃、有重點的進行第二輪培訓。